Wir helfen Gesundheitseinrichtungen schnell qualifizierte Mitarbeiter und Wunschpatienten anzuziehen – ohne Umwege, Nachhaltig und mit Erfolgsgarantie.
Die Berechnung stellt den theoretisch maximalen entgangenen Umsatz dar. Faktoren wie Pausen, No-Shows oder Verwaltung sind nicht berücksichtigt. In stark ausgelasteten Praxen können die tatsächlichen Verluste sogar höher liegen.
Finden Sie mit uns in Rekordzeit fachlich und menschlich passende Mitarbeiter für Ihre Praxis. Ohne Headhunting oder Personalvermittler.
Erhalten Sie Monat für Monat 15 – 25 Anfragen von Wunschpatienten für Ihren Schwerpunkt.
In nur 4 Wochen zu Ihrer neuen Praxiswebsite, die Besucher in Patienten verwandelt.
Dank der Unterstützung bei Social-Media-Recruiting konnten wir erfolgreich neue Mitarbeiter gewinnen und Bewerbungen für unsere Physiostelle generieren. Wir sind mit den Ergebnissen sehr zufrieden.
Überhaupt keine Sichtbarkeit bei Wunschbewerbern und entsprechend keine Bewerbungen eingegangen.
Genügend Bewerbungen um plötzliche Mitarbeiterkündigung auszubalancieren generieren.
Gezielte Werbekampagne mit ansprechenden Inhalten, um die Zielgruppe optimal zu erreichen.
Innerhalb von paar Monaten insgesamt 31 Bewerbungen generiert, 1 Stelle besetzt und viele spannende Menschen (z.B Auszubildende) mit der Praxis verknüpft.
Wir sorgen dafür, dass Sie online in Ihrer Region so sichtbar sind, dass sich gezielt passende Patienten mit Behandlungsbedarf bei Ihnen melden. So können Sie sich auf die Versorgung Ihrer Wunschpatienten konzentrieren.
Durch unsere Fluss-MethodeTM finden wir passende Bewerber aus Ihrer Region, die ihren Job wechseln wollen – dabei kommen nur passende Bewerber zu Ihnen, weil wir die Erfahrung / weitere Faktoren bereits vorher abfragen.
Wir stärken Ihre digitale Präsenz in der Region, sodass nicht nur Patienten, sondern auch qualifizierte Fachkräfte auf Ihre Praxis aufmerksam werden. Durch gezielten Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke helfen wir Ihnen, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und passende Bewerber für Ihr Team zu gewinnen.
Von der Strategie bis zur Umsetzung begleiten wir Sie durch den gesamten Recruiting-Prozess. Ein Ansprechpartner für alle Ihre Personalthemen.
Als Branchenexperten kennen wir die Herausforderungen im Gesundheitssektor und entwickeln passgenaue Lösungen für Ihre Einrichtung.
Wir versprechen nicht nur, wir liefern. Mit unserer Bewerbergarantie gehen Sie kein Risiko ein.
Ihr persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen jederzeit zur Verfügung und sorgt für eine reibungslose Umsetzung.
Manchmal braucht es die eigene Geschichte, um zu verstehen, was anderen wirklich fehlt. Ein Knochenbruch beim Sport und ein hartnäckiger Knorpelschaden im Knie haben mir gezeigt, wie wertvoll gute Physiotherapie ist. Monatelang war ich selbst Patient und habe dabei eines hautnah erlebt: Die besten Therapeuten können nur dann ihr volles Potenzial entfalten, wenn ihre Praxis richtig läuft.
Von dort an habe ich Marketing durchleuchtet. Ich wollte verstehen, warum manche Unternehmen magnetisch wirken und andere unsichtbar bleiben. Heute kenne ich die Antwort und setze dieses Wissen gezielt für Physiotherapiepraxen und Gesundheitseinrichtungen ein.
Ich weiß, was Praxisinhaber nachts wach hält: Fachkräftemangel, leere Terminkalender trotz voller Warteliste nebenan, die ständige Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Meine Lösung? Maßgeschneiderte Strategien statt Massenmarketing. Ich mache Ihre Praxis genau dort sichtbar, wo es zählt, und spreche die Menschen an, die wirklich zu Ihnen passen.
Aus eigener Erfahrung weiß ich: Gute Praxen müssen gefunden werden. Dabei helfe ich Ihnen.
Ich hoffe, wir hören uns schon ganz bald!
Ihr Alexander
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